Somalian lapset tarvitsevat apuasi

Lapset pelastettava kriisien keskeltä

Somaliassa ja Somalimaassa miljoonat ihmiset kärsivät parhaillaan vakavasta humanitaarisesta kriisistä. Pitkittynyt kuivuus, ruokapula, puhtaan veden puute ja konfliktit ovat ajaneet perheet äärirajoilleen. Erityisen vaikea tilanne on lapsilla, joista moni kärsii akuutista aliravitsemuksesta ja elää ilman turvallista vettä, suojaa tai terveydenhoitoa.

Viemme apua sinne, missä sitä tarvitaan eniten. Lahjoitusten avulla voidaan toimittaa ruokaa, puhdasta vettä sekä turvaa lapsille ja perheille kriisin keskellä.

Lahjoita Somalian lapsille apua kriisin keskelle

MobilePaylla numeroon 14352

Verkkolahjoituksella: Alla oleva lomake

Tai tekemällä tilisiirron SOS-lapsikyläsäätiön tilille:
Nordea FI21 1555 3000 1237 38

Tarvitsemme apuasi kiireellisesti

Somalian humanitaarinen kriisi on yksi maailman monimutkaisimmista. Sitä ajavat toistuvat sisäiset konfliktit ja ilmastoshokit, jotka aiheuttavat väestön siirtymistä ja heikentävät kehitystoimia. Sekä väkivallan että ilmastoshokkien kumulatiiviset vaikutukset jatkavat ihmisten pakottamista liikkeelle, tuhoavat toimeentulon ja jättävät miljoonat ihmiset kiireellisen avun tarpeeseen.

Lahjoituksesi avulla jaamme
  • ruokaa ja puhdasta vettä
  • lapsen turvaa ja suojelua
  • hygieniatarvikkeita
  • käteistukea perheelle

 

 

Olemme paikalla ennen katastrofia, katastrofin aikana sekä sen jälkeen, sillä lapsikylätoimintaa on yli 130 maassa ympäri maailman.

Toimimme yhteiskunnassa vaikuttajina, asiantuntijoina ja avun tuottajina. Pitkäaikainen läsnäolomme paikallisissa yhteisöissä, hyvä infrastruktuuri ja logistiikka, paikallisten olojen tuntemus sekä maine luotettavana kumppanina mahdollistavat nopean avun jakelun ja tehokkaan yhteistyön muiden humanitaarista apua toimittavien tahojen ja viranomaisten kanssa.

Usein kriisiapumme kehittyy pitkäaikaisiksi projekteiksi lapsien ja perheiden auttamiseksi.

Lahjoita nyt

Hätäapulahjoitukset ohjataan suoraan sinne, missä tarve on suurin.

Suoraan hätäaputyöhön
90 %
viestintä-, hallinnointi- ja keräyskuluihin.
10 %